La valeur d'un ouvrier : Votre pasteur a-t-il besoin d'une augmentation ? (1 Corinthiens 9)

Lecture des Écritures - 1 Corinthiens 9

La défense de Paul de son apostolat (1 Corinthiens 9:1-2)

La lecture des Écritures d'aujourd'hui (1 Corinthiens 9) commence par la défense de Paul, non seulement de son apostolat, mais aussi de son appel et de ses qualifications en tant qu'apôtre. Paul a écrit : « Ne suis-je pas un apôtre ? Ne suis-je pas libre ? N'ai-je pas vu Jésus-Christ notre Seigneur ? N'êtes-vous pas mon œuvre dans le Seigneur ? » (1 Corinthiens 9:1)

Paul avait ouvert la lettre aux Corinthiens en se présentant comme « un apôtre de Jésus-Christ par la volonté de Dieu » (1 Corinthiens 1:1), et il est revenu sur le même sujet pour affirmer son autorité en tant que témoin de Jésus-Christ après sa résurrection et son ascension au ciel (Actes 1:21-22). Peu importe que ses ennemis remettent en question son apostolat (et certains l'ont fait). Au lieu de cela, il considérait les croyants de Corinthe comme le « sceau de son apostolat… dans le Seigneur. » (1 Corinthiens 9:2).

La revendication de Paul sur le droit d'un ministre à une compensation (1 Corinthiens 9:3-14)

Ayant établi son autorité en tant qu'apôtre, Paul a ensuite abordé l'obligation matérielle des églises de soutenir tous ceux qui sont pasteurs (1 Corinthiens 9:3-14). Paul a raisonné que les serviteurs de Dieu ont le « droit de manger et de boire » (1 Corinthiens 9:4) et de soutenir leurs familles (« de mener une sœur, une femme », 1 Corinthiens 9:5), ce qui signifie un conjoint).

Paul a poursuivi son argumentation en affirmant que les serviteurs de Dieu devraient recevoir une compensation pour leur travail. Il a fait valoir que les soldats sont rémunérés lorsqu'ils partent en guerre, que les agriculteurs mangent le fruit de leur travail, et que les bergers profitent de leur activité (1 Corinthiens 9:7). Par conséquent, il est non seulement rationnel, mais aussi commandé par la Loi que les serviteurs de Dieu reçoivent une juste compensation pour leur travail. En citant les Écritures de l'Ancien Testament, Paul a rappelé au peuple : « Car il est écrit dans la loi de Moïse : Tu ne muselleras point le bœuf qui foule le grain. Dieu se soucie-t-il des bœufs ? » (1 Corinthiens 9:9 ; Deutéronome 25:4)

Quelle est l'application de 1 Corinthiens 9:9 ?

Comprenant que le SEIGNEUR se soucie du traitement équitable des bœufs, il ne fait aucun doute qu'Il se préoccupe particulièrement du bien-être de Ses serviteurs (1 Corinthiens 9:10). En tirant cette vérité à sa conclusion, Paul a admonesté les croyants qu'ils n'étaient pas seulement débiteurs envers leurs ministres, mais aussi sous une obligation matérielle de répondre à leurs besoins physiques (1 Corinthiens 9:11).

1 Corinthiens 9:12 indique que les croyants de Corinthe avaient soutenu ceux qui servaient la congrégation ; cependant, Paul n'exigeait pas la même chose pour lui-même. Néanmoins, Paul leur a rappelé que les prêtres qui servaient dans le Temple recevaient une part des sacrifices comme compensation pour leurs foyers (1 Corinthiens 9:13 ; Lévitique 6:14-7:36 ; 27:6-33).

Pensées de conclusion - 

Dieu a ordonné dans les Testaments ancien et nouveau que Ses ministres soient soutenus et compensés équitablement pour leur travail (1 Corinthiens 9:14). Malheureusement, certaines églises ne prennent que peu en compte les sacrifices et les besoins de leurs ministres. Si vous croyez que « l'ouvrier est digne de son salaire » (Luc 10:7), vous devriez vous assurer que votre pasteur est équitablement rémunéré et financièrement sécurisé.

Plus tard, nous verrons que Paul prend ce même principe et écrit : « Que les anciens qui dirigent bien soient jugés dignes d'un double honneur, surtout ceux qui travaillent à la parole et à l'enseignement » (1 Timothée 5:17).

Votre pasteur mérite-t-il une augmentation ?

Droits d'auteur © 2024 – Travis D. Smith 

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